Beschreibung
Wer eignet sich als Prozessmanager für einen bestimmten Ende-zu-Ende-Prozess in Ihrem Betrieb? Die Führungskraft eines betroffenen Bereichs? Ein extern eingesetzter Manager? Oder doch die Fachkraft, die den Prozess seit langem betreut und ausführt? Nutzen Sie die Vorlage Rechte und Aufgaben Prozessmanager, um einen Prozessmanager für Ihren ausgewählten Prozess einzusetzen und mit Aufgaben und Rechten auszustatten.
Unsere Vorlage dient dabei als Grundlagendokument, das spätere Probleme minimieren soll. Deshalb finden Sie darin folgende Punkte:
- die Qualifikation des gewählten (oder gewünschten) Prozessmanagers
- die Prozessbeschreibung und Einordnung mit spezifischen Anforderungen
- Aufgaben des Prozessmanagers mit Intervallen und Umfang
- Pflichten des Prozessmanagers mit Möglichkeit zur genaueren Aufschlüsselung
- Rechte des Prozessmanagers gegen Kompetenzstreitigkeiten mit individueller Absprachemöglichkeit.
Die Vorlage Rechte und Aufgaben Prozessmanager kann dadurch genau auf Ihre individuellen Anforderungen in Ihrem Unternehmen angepasst werden. Streichen Sie deshalb nicht zutreffende Punkte oder ergänzen Sie um Kompetenzbereiche, die Sie aus Ihrem Unternehmen heraus als wichtig erachten.
Durch das Worddokument sind Sie frei in der Gestaltung und Anpassung und können die Vorlage in eine größere Struktur wie den Prozessleitfaden einbetten.
